Официальный сайт


Трудоустройство несовершеннолетних граждан в возрасте от 16 до 18 лет

Несовершеннолетние граждане в возрасте от 16 до 18 лет, не относящиеся к категории учащихся, могут обратиться в Агентство занятости с заявлением о предоставлении государственной услуги по содействию в поиске подходящей работы и с заявлением о предоставлении государственной услуги по организацией оплачиваемых общественных работ.

 

Граждане в возрасте от 16 до 18 лет может быть предложена подходящая работа, а также оплачиваемые общественные работы.

 

Перечень необходимых документов для получения государственных услуг

(выдача направления для трудоустройства, выдача направления для участия в оплачиваемых общественных работах)


гражданин Российской Федерации - паспорт гражданина Российской Федерации, или документ, его заменяющий;

-  иностранный гражданин – паспорт иностранного гражданина или документ, удостоверяющий личность иностранного гражданина; лицо без гражданства – документ, удостоверяющий личность;

- индивидуальная программа реабилитации или абилитации инвалида, выданная в установленном порядке и содержащая заключение о рекомендуемом характере и условиях труда - для граждан, относящихся к категории инвалидов.

 

Перечень документов, необходимых для заключения трудового договора (предъявляются работодателю)


паспорт или иной документ, удостоверяющий личность;

- трудовая книжка за исключением случаев, когда трудовой договор заключается впервые (при заключении трудового договора впервые трудовая книжка оформляется работодателем);

- страховое свидетельство обязательного пенсионного страхования - СНИЛС (при заключении трудового договора впервые СНИЛС оформляется работодателем);

- документы воинского учета – для лиц, подлежащих призыву на военную службу, в возрасте от 16 до 18 лет (приписное удостоверение);

- документ об образовании и (или) о квалификации или наличии специальных знаний - при поступлении на работу, требующую специальных знаний или специальной подготовки.

В отдельных случаях может предусматриваться необходимость предъявления при заключении трудового договора дополнительных документов (ст. 65 Трудового кодекса РФ).

- направление для трудоустройства или направление для участия в оплачиваемых общественных работах, выданное Агентством занятости;

- медицинская справка (врачебное профессионально-консультативное заключение) формы № 086/у, определяющая профессиональную пригодность;

- свидетельство о постановке на учёт в налогом органе физического лица по месту жительства на территории РФ, идентификационный номер налогоплательщика (ИНН) при наличии.

 

Для сведения: Граждане, достигшие 16-летнего возраста, могут быть признаны безработными в соответствии с действующим законодательством и обратиться за предоставлением всего спектра государственных услуг в области содействия занятости.